IT Risk Officer
Wil jij jouw kennis inzetten voor stabiele en goed beheerde IT-processen binnen een zorgverzekeraar? Als IT Risk Officer werk je op het snijvlak van techniek, wetgeving en praktijk en zorg je dat we als organisatie aantoonbaar in control zijn én blijven.
Wat ga je doen?
Als IT Risk Officer bewaak je de kwaliteit van onze IT-processen. Je coördineert interne controles, begeleidt audits, vertaalt wet- en regelgeving naar uitvoerbare acties en vormt de verbindende schakel tussen de eerste, tweede en derde lijn. Met jouw kennis van risicobeheersing en gevoel voor IT-processen stimuleer je verbetering en houd je grip op risico’s.
Verantwoordelijkheden:
- Ondersteunen van de eerste lijn bij IT Cyber risico- en IT controlevraagstukken.
- Verbeteren en actualiseren van IT processen en procesomschrijvingen.
- Ontwikkelen, aanscherpen en deels testen van IT controleplannen.
- Coördineren van interne controles en begeleiden van (externe) audits.
- Vertalen van wet- en regelgeving naar concrete, uitvoerbare plannen.
- Afstemmen met GRC, IA en het Security Office.
- Sparren met de IT-afdeling over risico’s, maatregelen en procesverbeteringen.
Waar ga je werken?
Je gaat aan de slag binnen de afdeling IT Operations, die verantwoordelijk is voor de stabiliteit en beschikbaarheid van alle IT-systemen en applicaties voor gebruikers. Samen met twee andere collega’s vormen jullie het team procescontrole (interne functiebenaming is procescontroller IT). Je komt terecht in een omgeving met oog voor werkplezier, ontwikkeling én een gezonde werk-privébalans.
Wie zijn wij?
Wij zijn dé energieke regionale zorgverzekeraar uit Leiden. Wij maken ons sterk voor toegankelijke én betaalbare zorg. De komende jaren staan wij voor een mooie uitdaging. De ontwikkelingen binnen het zorgstelsel en de verregaande digitalisering vragen om continue doorontwikkeling van onze dienstverlening. Het digitaliseren van onze diensten en processen is iets waar wij dan ook dagelijks aan werken. Mede dankzij IT en data leveren wij een bijdrage aan toegankelijke en betaalbare zorg, want wij vinden: iedereen heeft recht op Zorg en Zekerheid!
Wat bieden wij je?
Wij zijn een energieke zorgverzekeraar voor onze klanten en voor onze collega’s; jouw welzijn is belangrijk voor ons. Een goede balans tussen werk en privé en veel gezonde initiatieven zijn een onderdeel van werken bij Zorg en Zekerheid. Bij Zorg en Zekerheid geven we je graag waardering voor al jouw harde werken. Op basis van een fulltime werkweek van 34 uur kun je rekenen op een interessant pakket aan primaire en secundaire arbeidsvoorwaarden, waaronder:
- het betreft in eerste instantie een dienstverband van één jaar, met de mogelijkheid tot verlenging afhankelijk van interne ontwikkelingen en de (toekomstige) werkdruk;
- een baan voor 34 uur per week;
- een marktconform salaris van €3.596,- tot €5.622,- op basis van een 34-urige werkweek;
- een goede pensioenbijdrage, waarbij wij als werkgever minimaal 70% van de premie betalen;
- een dertiende maand;
- vijf en halve week aan vakantiedagen, bovendien heb je de mogelijkheid extra dagen bij te kopen;
- 8% vakantietoeslag;
- mogelijkheden om op onze kosten cursussen en opleidingen te volgen. Je kan ook gebruikmaken van onze e-learning omgeving;
- de mogelijkheid om 50% thuis te werken inclusief thuiswerkvergoeding en thuiswerkplek.
Alles weten over onze arbeidsvoorwaarden? Klik hier.
Wat breng je mee?
Je bent analytisch sterk en weet problemen snel te doorgronden. Dankzij jouw vermogen om goed te plannen en organiseren houd je overzicht en blijf je effectief, ook als er veel speelt. Je werkt zelfstandig en onafhankelijk, maar zoekt tegelijk actief de samenwerking op. Je weet verschillende perspectieven te verbinden en komt tot realistische oplossingen die aansluiten bij zowel wet- en regelgeving als de praktijk.
Daarnaast:
- Beschik je over hbo+ of wo werk- en denkniveau
- Heb je 3 jaar ervaring of aantoonbare affiniteit met risicomanagement, compliance en audits
- Heb je een praktische aanpak: je vertaalt theorie moeiteloos naar toepasbare oplossingen
- Spreek je meerdere ‘talen’: van IT tot control, van business tot techniek
- Ben je zelfstandig, maar schakel je makkelijk met anderen
- Ben je een stevige, maar verbindende gesprekspartner die goed kan polderen
- Ben je bereid om te leren en je snel in te werken in nieuwe onderwerpen en te blijven ontwikkelen gezien het snel veranderende vakgebied.
Zin om impact te maken?
Leuk! Wij gaan gelijk aan de slag met jouw sollicitatie. Reageren is mogelijk tot met 8 december 2025.
